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          學(xué)合規(guī)?悟合規(guī)

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          內(nèi)控從心而起,唯有知行合一,切實(shí)落實(shí)、執(zhí)行內(nèi)控條款,不斷推動內(nèi)控體系的完善優(yōu)化,才能確保公司可持續(xù)的高質(zhì)量發(fā)展。


          “合規(guī)文化年”不止于2023年,我們要培育一種合規(guī)文化,通過合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理體系的建立,使員工都養(yǎng)成按規(guī)章制度辦事的良好習(xí)慣,“合規(guī)優(yōu)先”的原則在各級領(lǐng)導(dǎo)和員工的腦海中都根深蒂固。

          ——安泰愛科 伊芮


          合規(guī)是一種責(zé)任、一種紀(jì)律、一種制度,更應(yīng)該成為一種意識、一種習(xí)慣。通過對公司《合規(guī)手冊》的深入學(xué)習(xí),對提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)行制度的自覺性有了進(jìn)一步認(rèn)識,對員工增強(qiáng)維護(hù)公司利益的責(zé)任心、使命感以及建立良好的合規(guī)文化起到了很大的幫助。

          ——安泰天龍 王思航


          合規(guī)既是企業(yè)的生命線,也是我們肩負(fù)的社會責(zé)任。只有確保合規(guī),我們才能贏得客戶的信任,獲得持續(xù)的市場競爭優(yōu)勢。我們每個人都是企業(yè)的一份子,在日常工作中,要時刻提醒自己堅(jiān)守底線,遵紀(jì)守法。無論是與合作伙伴的交往,還是與客戶的溝通,都要遵守道德規(guī)范,明確合規(guī)紅線,以避免違法違規(guī)行為帶來的損失和風(fēng)險(xiǎn)。

          ——安泰中科 王娟寧


          曾國藩曾說“心存敬畏,行有所止”。凡善怕者,必身有所正,言有所歸,行有所止。身為一名企業(yè)員工,“合規(guī)”二字必然要時時秉承,事事堅(jiān)守,懷有顆敬畏之心,堅(jiān)守底線,促進(jìn)合規(guī)發(fā)展。

          ——安泰河冶 張旺


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